Veranderen doe je natuurlijk niet zomaar. Allereerst is het waardevol met elkaar de schuurplekken uit de organisatie naar boven te halen en daarover met elkaar het gesprek aan te gaan. Het ene perspectief is het andere niet en vaak ontstaan hier vaak onduidelijkheden over. Wil jij met je team spelenderwijze de diepte in? Dat kan met het Tranformatiespel!
Transformatiespel daagt je als team uit!
Even de normale gang van zaken achter je laten en met behulp van het ludieke spel uitdagende thema's toch bespreekbaar maken. Dat kan met het Transformatiespel. Door laagdrempelige opdrachten is het voor iedereen toegankelijk en je kan het meerdere teams spelen. Het zorgt ervoor dat je elkaar weer beter leert kennen, maar ook hoe je tegen bepaalde elementen binnen de organisatie aankijkt. Kortom je speelt samen en leert weer nieuwe dingen van elkaar!
Het Transformatiespel verdiept!
Het spel heeft ludieke speel elementen maar geeft ook echt de ruimte om met elkaar het gesprek aan te gaan. In de dagelijkse praktijk is daar vaak de tijd niet voor. Tijdens dit spel neem je de tijd om naar elkaar te luisteren en kan je het samen met het team verder verdiepen.
